RELATÓRIO CONSOLIDADO DAS VIAGENS A BRASÍLIA – LUTA PELA CARREIRA FINALÍSTICA DOS SERVIDORES DO MTE
Confira o relatório completo: 1. Apresentação Este relatório tem como objetivo prestar contas à categoria, demonstrar os resultados concretos obtidos nas viagens a Brasília, evidenciar a importância decisiva da contribuição financeira coletiva e alertar, de forma responsável e transparente, que sem apoio financeiro contínuo não será possível manter os avanços já conquistados na luta pela carreira finalística e pela modernização do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Cada deslocamento realizado foi estritamente vinculado a atividades institucionais, reuniões oficiais e articulações políticas que produziram resultados reais e mensuráveis, muitos deles inéditos na história recente da categoria. 2. Viagens Realizadas em 2025 – Objetivos, Atividades e Resultados 1ª VIAGEM – BRASÍLIA25 de janeiro a 09 de fevereiro de 2025 Participantes: • Rogério Antônio Expedito • Célia Maria S. Souza • Francinete Silva Manzan • Apoio: Rafael Duarte Moreira Objetivo: Atuar politicamente e institucionalmente para instalação da Mesa Setorial de Negociação, retomando oficialmente a discussão sobre a carreira dos servidores do MTE. Atividades Realizadas: • Reunião na Secretaria Executiva do MTE • Reunião no MGI – Departamento de Relações do Trabalho • Reuniões com lideranças do governo • Articulações com o Deputado Lindbergh Farias e o Senador Randolfe Rodrigues • Contatos com inúmeros parlamentares e lideranças partidárias, da base governista e da oposição Resultado Concreto: • Início formal do processo de preparação da Portaria de instalação da Mesa Setorial • Publicação da Portaria da Mesa Setorial do Ministério do Trabalho, garantindo, pela primeira vez, um espaço oficial, permanente e institucionalizado de negociação da pauta dos trabalhadores do MTE • Composição plural da Mesa, com participação das entidades: FENASPS, CONDSEF, CNTSS, CSPB e SINAIT Este foi um marco histórico, sem o qual nenhuma das etapas seguintes teria sido possível. Despesas: • Hospedagem: R$ 3.850,00 • Ajudas de custo: R$ 9.000,00 • Transportes e passagens aéreas: R$ 8.018,04 Total: R$ 21.376,78 2ª VIAGEM – PRIMEIRA REUNIÃO DA MESA SETORIAL17 a 22 de julho de 2025 Participantes: • Rogério Antônio Expedito • Célia Maria S. Souza Atividades: • Pré-reunião das entidades para fechamento da pauta • Participação na 1ª reunião oficial da Mesa Setorial • Reuniões na Secretaria Executiva • Trabalho de articulação no Congresso Nacional Resultado: • Consolidação da Mesa como espaço permanente • Apresentação organizada da pauta da carreira • Ampliação do diálogo institucional com governo e parlamentares Despesas: • Hospedagem: R$ 1.466,00 • Ajudas de custo: R$ 1.500,00 • Transportes e passagens aéreas: R$ 4.157,28 Total: R$ 7.123,28 3ª VIAGEM – SEGUNDA REUNIÃO DA MESA SETORIAL21 a 26 de outubro de 2025 Participantes: • Rogério Antônio Expedito Atividades: • Pré-reunião das entidades • Segunda reunião da Mesa Setorial • Reuniões com diversas Secretarias do MTE (SPT, SRT, Secretaria Executiva e Gabinete do Ministro) • Trabalho no Congresso Nacional • Reunião com o Deputado Leonardo Monteiro, que atendeu o pedido de Audiência Pública para discutir o projeto de mediação e criação da carreira Resultado: • Avanço na formulação política da proposta • Agendamento da Audiência Pública • Ampliação do apoio parlamentar Despesas: • Hospedagem: R$ 600,00 • Ajudas de custo: R$ 750,00 • Transportes: R$ 4.120,00 Total: R$ 5.470,00 4ª VIAGEM – AUDIÊNCIA PÚBLICA – 25 DE NOVEMBRO DE 202523 a 27 de novembro Participantes: • Rogério Antônio Expedito • Célia Maria S. Souza • Francinete Marzan • Apoio: Welison Marques Atividades: • Pré-reuniões estratégicas • Reuniões com Secretaria Executiva, Gabinete do Ministro, SPT e DGP • Reunião com a Deputada Rosângela Reis, que acolheu o pedido de Substitutivo • Reunião no MGI • Reuniões com a Secretaria de Inovação e Transformação Digital • Reunião com o Secretário de Gestão de Pessoas Resultado: • Realização de Audiência Pública com ampla participação de centrais sindicais (CUT, CTB e UGT), confederações patronais (CNC e CNI) e instituições governamentais (MPT, Judiciário e CODEFAT), na qual foi debatido o projeto de criação do Núcleo de Mediação de Conflitos Individuais no âmbito do Ministério do Trabalho e Emprego, tendo como pressuposto técnico e institucional a obrigatoriedade da constituição de uma carreira específica, com atribuições próprias, compatíveis com as atividades finalísticas do órgão. O reconhecimento da relevância do projeto por esses atores confere legitimidade institucional à proposta e a consolida como eixo estruturante para a construção da nova carreira. • Avanço decisivo na construção do Substitutivo ao PL 2677/2025 incluindo autorização para instituição da nossa carreira especifica • Inserção do projeto de mediação e da carreira no debate institucional do governo Despesas: • Hospedagem: R$ 1.100,00 • Ajudas de custo: R$ 2.050,00 • Transportes e passagens: R$ 3.067,00 Total: R$ 6.217,00 5ª VIAGEM – CONSOLIDAÇÃO POLÍTICA16 a 19 de dezembro de 2025 Participantes: • Rogério Antônio Expedito • Apoio • Finalidade: • Fechamento de reuniões estratégicas • Consolidação do Substitutivo ao PL 2677 Atividades: • Reuniões com a Secretaria Executiva • Reunião com o Ministro • Reuniões no MGI • Consolidação da reunião com o Secretário de Gestão de Pessoas, José Celso Cardoso • Reunião com o Secretário de Transformação Digital, Carlos Gaetani Resultado: • Substitutivo ao PL 2677 consolidado politicamente • Avanço real e concreto na estratégia legislativa da carreira Despesas: • Ajudas de custo: R$ 1.200,00 • Hospedagem: R$ 600,00 • Transporte: R$ 2.524,00 Total: R$ 4.324,00 3. DEMONSTRATIVO FINANCEIRO CONSOLIDADO – 2025 • Valor total gasto: R$ 44.511,06 • Valor arrecadado: R$ 19.334,90 • Número de contribuições: 368 • Déficit acumulado: R$ 25.176,664. Próximas Viagens Programadas – 2026 Necessidade – Janeiro de 2026 (17 a 23/01) Objetivo: Adequar, atualizar e consolidar o projeto de carreira elaborado pelo Grupo de Trabalho instituído pela Portaria nº 1.610/2023 à realidade atual do Ministério do Trabalho e Emprego, de modo a chegar à reunião no Ministério da Gestão e da Inovação com uma proposta técnica consistente, concreta e previamente pactuada com o MTE, apta a ser apresentada ao Secretário de Gestão de Pessoas como base efetiva para deliberação e encaminhamentos formais. Participantes: Rogério Expedito e apoio Rafael Duarte Total previsto: R$ 6.810,50 • Fevereiro de 2026 – Reunião da Mesa Setorial (19 a 23/02) Objetivo: Garantir a participação ativa dos
Em 2026, seguiremos na luta!
As chegadas do Natal e de um novo ano são momentos de reflexão, de reencontro e de esperança. Para os servidores administrativos do MTE, esse tempo também convida a olhar para o que ainda falta conquistar e para a responsabilidade coletiva de seguir em frente com unidade e firmeza. Em 2026, a luta pelo Plano de Carreira entra em uma nova etapa. Mais organizada, mais consciente e mais forte. Não se trata apenas de uma reivindicação corporativa, mas da defesa do serviço público, da valorização de quem sustenta o funcionamento do órgão responsável pela resolução das questões trabalhistas e da garantia de políticas públicas capazes de proteger a classe trabalhadora. Seguiremos mobilizados, atentos e prontos para agir. A categoria sabe que promessas não bastam e que direitos só se consolidam com pressão, presença e luta coletiva. O próximo ano será decisivo. A comemoração verdadeira virá quando nossas reivindicações forem atendidas, a carreira sair do papel e o o respeito ao trabalho dos servidores se transformar em política de Estado. Até lá, seguimos firmes. Em 2026, a luta continua. ➡️ Faça parte da ANASMITRAP: 🔗 https://anasmitrap.org.br/
É HOJE! Servidores administrativos do MTE realizam assembleia pela futuro da categoria
Os servidores administrativos do Ministério do Trabalho e Emprego poderão decidir pela Greve Nacional diante do desmonte que atinge o órgão e compromete a proteção social dos trabalhadores. A falta de uma carreira estruturada, a ausência de reposição de pessoal e a perda contínua de capacidade operacional colocam o atendimento à população em risco real. Sem ação imediata, mais de 291 Agências do Trabalho podem fechar nos próximos anos, deixando milhões de pessoas sem acesso a serviços essenciais. Para enfrentar esse cenário, os servidores apresentaram ao Governo Federal uma proposta técnica que recupera a função pública do Ministério. O plano defende a criação de uma Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho, com atendimento público e gratuito, supervisão e acompanhamento das políticas e convênios executados nos estados e municípios e a criação de uma Carreira Finalística e de um Plano Especial de Cargos que contemple ativos, aposentados e pensionistas, aos servidores e servidoras do órgão. A paralisação busca impedir o colapso do atendimento e evitar o desaparecimento progressivo do MTE, instituição histórica na defesa dos direitos trabalhistas. A greve representa a proteção do serviço público e da população que depende de um MTE forte, estruturado e capaz de cumprir seu papel. Nós, servidores, seguimos abertos ao diálogo e esperamos que o Governo Federal responda às reivindicações de forma responsável, assegurando a continuidade e a modernização das políticas públicas de trabalho, emprego e renda no Brasil. Na próxima quarta-feira, dia 10/12, será realizada uma assembleia essencial, que definirá o futuro da categoria. 🔗 Não fique de fora, participe pelo link:https://carreiradotrabalho.com.br/
Rogério Expedito convoca para Assembleia Nacional (em 10/12) e fala sobre momento de decisão
A mobilização nacional dos servidores do Ministério do Trabalho e Emprego ganha força em um momento decisivo. As falas apresentadas nas reuniões recentes reforçam que a categoria está no caminho correto ao defender uma greve sólida, capaz de destravar a criação da carreira e garantir condições institucionais para o funcionamento do MTE. A proposta já encaminhada, em Projeto de Lei, abre espaço real para a estruturação da carreira e para a inclusão de um Plano Especial de Cargos que contemple toda a categoria. O ambiente de insatisfação expressado pelos servidores se transformou no principal motor da mobilização. A falta de estrutura, o impacto sobre o atendimento e a sobrecarga nas unidades confirmam que o atual modelo não se sustenta. A paralisação se apresenta como instrumento legítimo para pressionar o Governo Federal a reconhecer a urgência da carreira e a importância estratégica do Ministério na garantia de direitos trabalhistas. Na próxima quarta-feira (10/12), às 19h, ocorrerá a Assembleia Nacional da categoria para definir encaminhamentos e preparar um ato nacional na semana seguinte, em frente às Superintendências, com participação de aposentados e pensionistas. A decisão sobre a adesão à greve será tomada pelos estados, fortalecendo a unidade nacional em torno da pauta. O resgate da força coletiva devolve confiança à base e reafirma a convicção de que a pressão organizada abre caminho para conquistas concretas. A categoria demonstra disposição para protagonizar uma das maiores mobilizações da história do MTE e para avançar na luta pela carreira e pela valorização institucional que o país necessita. 🔗 Participe da assembleia, no dia 10 de dezembro, pelo site:https://carreiradotrabalho.com.br/ Assista:
Servidores Administrativos do MTE realizam Assembleia Geral pelo Plano de Carreira, nesta quarta-feira, dia 10 de dezembro
PARTICIPE! VAMOS CONQUISTAR A NOSSA CARREIRA ✊🏾 A assembleia geral dos servidores administrativos do MTE decide entre a criação da carreira específica ou o indicativo de greve. O clima é de exaustão e indignação. Foram seis greves, seis acordos assinados e seis promessas do Governo que nunca saíram do papel. Outros setores avançaram, conquistaram planos, estruturas e reconhecimento. Os servidores administrativos do MTE receberam apenas promessa, discurso vazio, enrolação e desrespeito. A carreira foi prometida por Lula em 2010 e continua sem qualquer entrega. O ministro Marinho nunca recebeu as entidades representativas dos próprios servidores. A situação deixou de ser atraso ou falta de atenção. O que ocorre é descaso claro e discriminação institucional contra uma categoria que sustenta o funcionamento do Ministério do Trabalho há décadas. O MTE perde força, fecha agências, abandona políticas essenciais e ignora soluções técnicas apresentadas pela categoria. O Ministério está sendo desmontado e sua história está sendo apagada enquanto seus trabalhadores são empurrados para o esquecimento. A resposta precisa ser firme. Ou a categoria demonstra força agora, ou continuará invisível. Ou se une, ou será atropelada. Ou luta, ou aceitará ser enganada pela sétima vez. Todos estão convocados para a assembleia. Quarta-feira, às 19h. Servidores da ativa, aposentados e pensionistas. É hora de fazer a voz da categoria ecoar sem hesitação. Basta. Nenhuma promessa sustenta mais essa espera. A categoria exige carreira, respeito e valorização imediata. 🔗 Participe pelo link:https://carreiradotrabalho.com.br/
Audiência Pública é marcada por avanço pela criação da Política Nacional de Mediação Trabalhista
A Audiência Pública realizada em 25 de novembro de 2025, na Comissão de Trabalho da Câmara dos Deputados, consolidou-se como um marco para a discussão sobre a modernização das políticas públicas de trabalho no país. O encontro reuniu representantes do Judiciário, por meio da ANASMITRAP, além do Ministério Público do Trabalho, centrais sindicais, entidades do serviço público e parlamentares de diferentes orientações políticas. Embora convidados, o Ministério do Trabalho e Emprego e o Ministério da Gestão e Inovação não compareceram, fato registrado pelas entidades sem prejuízo ao impacto do evento. O debate confirmou a relevância da criação de uma carreira finalística e reacendeu a mobilização pela recuperação da capacidade institucional do MTE. As entidades destacaram que o problema central enfrentado pela classe trabalhadora decorre do prolongado abandono institucional, que afeta a proteção social, o acesso a direitos e a disponibilidade de canais públicos de mediação. A proposta apresentada busca enfrentar esse cenário com base em fundamentos técnicos e atuais, ao criar instrumentos capazes de oferecer atendimento público adequado, reduzir disputas judiciais e restabelecer a função estratégica do Estado na defesa do trabalhador. Entre os pontos mais relevantes discutidos esteve a Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho, integrada ao PL 2677 de 2025. A proposta estabelece um modelo moderno de solução de controvérsias, com atendimento público gratuito e estruturado nas Superintendências Regionais do Trabalho. A mediação respeita as competências do Judiciário e do Ministério Público do Trabalho, preserva o espaço das entidades privadas e constrói um ambiente de cooperação institucional. O mecanismo reduz litígios, oferece maior previsibilidade, diminui custos e encurta o caminho entre a manifestação do conflito e sua resolução prática. Trabalhadores, empregadores e sindicatos passam a contar com um instrumento sólido, capaz de fortalecer o diálogo social e promover equilíbrio nas relações de trabalho. O debate também reafirmou o papel estratégico da aproximação entre trabalhadores, sindicatos, empresas, mediadores públicos e instituições do sistema de justiça. Especialistas apontaram que o projeto segue padrões internacionais de eficiência e promove um ambiente de maior segurança jurídica. A proposta favorece a atuação sindical, amplia o acesso da população a soluções rápidas e reforça a construção de políticas de trabalho alinhadas às necessidades atuais do país. O representante nacional dos servidores administrativos do MTE, e presidente da ANASMITRAP, Rogério Antônio Expedito, teve participação destacada na mesa da audiência, ao apresentar o projeto técnico formulado em conjunto com as entidades CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB. Sua exposição foi reconhecida pela objetividade e qualidade técnica, recebendo apoio unânime das entidades presentes, incluindo a ANAMATRA, centrais sindicais e diversos parlamentares. O consenso foi de que a proposta oferece uma resposta estruturada e eficiente para modernizar o sistema público de trabalho e recuperar a capacidade operacional das políticas de emprego, direitos e mediação. A audiência pública abriu uma nova fase na mobilização pela valorização dos servidores, pela criação da carreira finalística e pelo fortalecimento das políticas de trabalho, emprego e renda. As entidades reforçaram que o país necessita de instituições preparadas para acolher demandas sociais e oferecer respostas eficazes às atividades que sustentam a vida econômica. Ao final do evento, Rogério Antônio Expedito destacou que a mediação trabalhista representa um passo significativo para a construção de justiça social e para a consolidação de um Ministério do Trabalho capaz de atender a população de forma qualificada. As entidades permanecem mobilizadas e aguardam uma posição do Governo Federal sobre os próximos passos para a implementação das medidas apresentadas. ✍ Contribua com o abaixo-assinado pela Política Nacional de Mediação Trabalhista:https://tinyurl.com/3xy473ek As entidades que compuseram a mesa e foram a favor da Política Nacional de Mediação Trabalhista, foram: ENTIDADES GOVERNAMENTAISCNJ – Conselho Nacional de JustiçaMPT – Ministério Público do TrabalhoCODEFAT – Presidente Sergio Luiz Leite CENTRIAS SINDICAISCUT – Central Única dos TrabalhadoresCTB – Central dos Trabalhadores e Trabalhadoras do BrasilUGT – União Geral dos Trabalhadores CONFEDERAÇÕES PATRONAISCNC – Confederação Nacional do Comércio de Bens, Serviços e TurismoCNI – Confederação Nacional da IndústriaCNA – Confederação da Agricultura e Pecuária do BrasilREPRESENTANTE DAS ENTIDADES NA MESA SETORIAL DO MTE (CONDSEF – FENASPS – CNTSS – CSPB)ANAMATRA – Associação Nacional das Magistradas e Magistrados da Justiça do TrabalhoSINAIT – Sindicato Nacional dos Auditores Fiscais do Trabalho Ausências:Ministério do Trabalho e EmpregoMinistério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos
Faça parte do grupo da ANASMITRAP no WhatsApp
Prezados(as) colegas, Faça parte do Grupo de WhatsApp da ANASMITRAP! Receba, onde estiver, todas as atualizações referentes à luta dos servidores administrativos dos Ministérios do Trabalho e Emprego e da Previdência Social, ao fazer parte do grupo. Além disso, você contribui para que o movimento se torne cada vez forte. Vamos lutar pela nossa carreira! 🤳🏿 Entre, pelo link:https://chat.whatsapp.com/CXLHoy3qLkHBNs5P3TfONi Com gratidão e determinação,Diretoria da ANASMITRAP
Entidades convocam categoria para Audiência Pública pela criação da Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho
PARTICIPE! NESSA TERÇA-FEIRA (25/11) A construção da Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho entra em um momento decisivo. No dia 25 de novembro, às 16h, a Comissão de Trabalho da Câmara dos Deputados realizará uma audiência pública para discutir o projeto que pode transformar a forma como conflitos trabalhistas são solucionados no Brasil. A iniciativa, elaborada coletivamente por ANASMITRAP, CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB, propõe a criação de um serviço público, gratuito e online de mediação pré-processual, estruturado nas Superintendências Regionais do Trabalho. A proposta amplia o acesso à justiça, fortalece políticas públicas de trabalho e reconhece o papel estratégico dos servidores administrativos do MTE e do MPS. A audiência reunirá autoridades, especialistas e entidades nacionais para aprofundar o debate sobre um novo modelo de mediação trabalhista capaz de reduzir litígios, qualificar o atendimento e modernizar a atuação do Estado. A presença da categoria e das entidades sindicais é fundamental para dar força a essa agenda que nasce do esforço coletivo e da necessidade real de modernizar o sistema de proteção trabalhista. 🗓 Dia 25, às 16h, no Plenário da Comissão de Trabalho. ✍ Contribua com o abaixo-assinado:https://tinyurl.com/3xy473ek Participe, fortaleça e ajude a impulsionar essa mudança. AtenciosamenteANASMITRAP, CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB
Audiência Pública pela Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho
Faça parte deste momento histórico. As entidades ANASMITRAP, CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB convocam todos os servidores e representantes sindicais para participar da Audiência Pública da Comissão de Trabalho da Câmara dos Deputados, que discutirá a Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho. Trata-se de uma iniciativa inédita que busca modernizar a forma como o Brasil trata os conflitos trabalhistas e fortalecer as políticas públicas de trabalho, emprego e renda. O projeto nasceu de um esforço conjunto das entidades representativas dos servidores administrativos do Ministério do Trabalho e Emprego e do Ministério da Previdência Social. Após meses de debates, estudos e reuniões técnicas, foi construída uma proposta sólida e inovadora, que pretende criar um serviço público gratuito e acessível de mediação trabalhista pré-processual, com atendimento presencial e online, executado diretamente pelas Superintendências Regionais do Trabalho. A proposta busca oferecer um novo caminho para a resolução de divergências trabalhistas antes da abertura de processos judiciais, com base no diálogo e na conciliação. O modelo proposto visa reduzir a judicialização, estimular a pacificação social, ampliar o acesso à justiça e valorizar os servidores administrativos do MTE, reconhecendo seu papel essencial no atendimento à população. Além de prevenir litígios e facilitar o acesso da classe trabalhadora e dos empregadores a soluções rápidas e eficazes, a iniciativa também representa um avanço estratégico para o Estado brasileiro. Ao unir tecnologia, eficiência e valorização do serviço público, o projeto fortalece o papel institucional do MTE na defesa dos direitos trabalhistas e na promoção da justiça social. A audiência reunirá autoridades e representantes de diversos órgãos e entidades, como o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), o Conselho Nacional de Justiça (CNJ), o Ministério Público do Trabalho (MPT), o Ministério da Gestão e Inovação em Serviços Públicos (MGI), o Conselho Deliberativo do Fundo de Amparo ao Trabalhador (CODEFAT), além de centrais sindicais, confederações patronais e associações de servidores públicos. O encontro será um marco para consolidar um debate nacional sobre a criação de uma Política Pública de Mediação e Conciliação Trabalhista, baseada na cooperação entre Estado e sociedade. A participação da categoria é fundamental. Este é um passo histórico rumo a um novo modelo de relações de trabalho mais justo, humano e eficiente, que também reafirma a luta pela valorização dos servidores administrativos do MTE e do MPS. 🗓 Data: 25 de novembro de 2025 (terça-feira)⏰ Horário: 16h📍 Local: Plenário da Comissão de Trabalho – Câmara dos Deputados, Brasília/DF Confirmação de presença:📲 WhatsApp: (61) 99607-3425📧 E-mail: [email protected](Informar nome completo, entidade, e-mail e telefone para o envio do convite oficial da Câmara dos Deputados) A participação de cada servidor e cada entidade faz diferença. Fortaleça esta construção coletiva e ajude a consolidar uma política pública que coloca o diálogo no centro das relações de trabalho. ✍ Faça a sua parte, contribua com o abaixo-assinado, de acordo com a sua categoria:https://tinyurl.com/3xy473ek Vamos juntos por este projeto revolucionário na justiça trabalhista. AtenciosamenteANASMITRAP, CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB
Deputada Rosângela Reis declara apoio à Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho
Em reunião com a deputada Rosângela Reis (PL/MG), o presidente da ANASMITRAP, Rogério Expedito, conseguiu uma importante aliada ao projeto de criação da Política Nacional de Mediação de Conflitos Individuais do Trabalho. Autora do PL 2.677/2025, de Mediação nas Relações de Trabalho, a deputada concordou em anexar o projeto de autoria da ANASMITRAP, em conjunto com a Condsef, Fenasps CNTSS e CSPB ao documento, reconhecendo a importância da criação de um sistema justo, gratuito e acessível de mediação de conflitos trabalhistas, conduzido pelos servidores e servidoras do setor administrativo do Ministério do Trabalho e Emprego. Além disso, a parlamentar confirmou que estará presente na Audiência Pública a ser realizada na Câmara dos Deputados, no dia 25 de novembro, às 16h. Esse será um marco importante para o avanço das questões conflituais no âmbito trabalhista, em todas as esferas do país. Por isso, é muito importante que esse projeto tenha o apoio dos trabalhadores, entidades sindicais e parlamentares e, igualmente relevante, que todos participem da Audiência. ✍ Faça a sua parte, contribua com o abaixo-assinado, de acordo com a sua categoria: 🔹 Trabalhadores e trabalhadoras do Brasil:https://tinyurl.com/3xy473ek 🔹 Entidades Sindicais:https://tinyurl.com/3ak7tvjx 🔹 Parlamentares:https://tinyurl.com/3jbaduc6 📄 Confira os documentos na íntegra: 🔹 Nota Técnica nº 005/2025:https://bit.ly/3LW7hRZ 🔹 Substitutivo ao PL 2.677/2025:https://bit.ly/4oXePlU Atenciosamente,ANASMITRAP, CONDSEF, FENASPS, CNTSS e CSPB